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东莞聚锂电子科技有限公司
企业简介
招聘职位
包宿食聘技术总监
职位类型：
全职
薪金待遇：
10000-15000元/月
招聘部门：
招聘人数：
1人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
广东东莞
现所在地：
广东东莞
学历要求：
本科
工作年限：
三年以上
年龄要求：
25岁-40岁
性别要求：
不限
职位描述：
岗位职责：
1、全权负责公司软包小聚锂电池，电芯的研发、设计、开发及技术提升管理工作,强化电池电芯的技术革新、产品导入等工作已满足市场需求。
2、负责锂电池产品前瞻性探讨，带领研发团队完成软包小聚电池客户的需求；
3、电池化学体系新材料、新技术和方法，新平台的应用开发研究和管理
4、负责研发人员团队化建设，及人员梯队化培育；
任职要求：
1、 学 历： 大专以上；
2、 工作经验：5年以上锂电相关研发工作经验，3年以上研发总监或副总工作经验，具有软包锂电池研发经验优先；
3、对锂电池行业的技术现状和技术方向有深刻的理解；
4、对锂电池原材料体系、小聚电芯制造工艺、等有比较全面的认识；
5、有出色的项目统筹能力，对外能很好地对接客户的需求，对内能协调各种资源推动项目的进展。
6、具有良好的口语表达能力和读写能力,能熟练的与外籍客户进行沟通；
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『该公司其他职位』
技术部经理
职位类型：
全职
薪金待遇：
8000-10000元/月
招聘部门：
招聘人数：
1人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
广东东莞
现所在地：
不限
学历要求：
中专
工作年限：
四年以上
年龄要求：
25岁-40岁
性别要求：
不限
职位描述：
1、组织似定技术开发管理，工艺管理及质量管理等相关规章制度，并监督执行；
2、制定产品开发计划和工艺技术规划及相关规章制度，并监督执行；
3、组织制定技术标准和质量标准，并制定技术管理的相关流程；
4、研究、确定本企业的技术发展路线，规划企业的产品开发工作；
5、组织制定和实施产品开发决策及实施方案；
6、组织监督企业新产品的工艺技术开发及现有产品的工艺完善等工作；
7、参与重大产品工艺技术开发及工艺改进课题的技术攻关活动；
8、组织建立并实施质量体系，定期进行质量分析，制定纠正预防措施；
9、参与重大质量问题的处理，对重大质量问题的处理作出决策；
10、与客户进行深层技术交流，了解客户在技术与业务上的发展要求；
11、与相关部门进行沟通，组织协调处理企业内部出现的技术争议问题；
12、指导、监督、检查下级的各项工作，掌握其工作状况，并对所属员工进行绩效考核；
13、完成上级领导交代的其它事项。
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『该公司其他职位』
包食宿聘仓库文员
职位类型：
全职
薪金待遇：
4000-6000元/月
招聘部门：
招聘人数：
1人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
广东东莞
现所在地：
不限
学历要求：
高中
工作年限：
二年以上
年龄要求：
18岁-40岁
性别要求：
不限
职位描述：
岗位职责：
1、负责仓库物料进出库的单证系统录入。
2、负责仓库单据建档、收集、登记管理。
3、对物品的盘点，物品的出入的录入和核实登记。
4、制作工作报表。
5、物品的下发。
6、配合财务部年底对物品的盘点工作。
7、根据各仓的上报原始单据及时输入计算机。
8、根据计算机单定期或不定期对仓库账目和实物进行抽查，并向仓库主管反映结果。
9.有EAP系统经验。
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『该公司其他职位』
品质组长
职位类型：
全职
薪金待遇：
4000-6000元/月
招聘部门：
招聘人数：
1人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
广东东莞
现所在地：
不限
学历要求：
高中
工作年限：
三年以上
年龄要求：
20岁-45岁
性别要求：
不限
职位描述：
岗位职责：
1、负责对新进作业员进行考核及岗前培训；
2、负责班组作业员厂纪厂规的宣导与讲解；
3、熟悉各种资料，对作业员的工作进行指导监督；
4、负责对班组人员召开班前会，传达当前任务、提出当前出现的问题及改善注意事项，把本组的问题及时向上级汇报；
5、负责对生产现场、IPQC所提出的问题给于解决及反馈，如自己不能解决的要及时反映给品质主管及相关人员；
6、做好班组的相关记录及报表，如实做好本组人员的考勤记录；
7、配合品质主管工作，完成上级下达的任务；
8、与品质工作人员进行友善的内部沟通了解工作状况；
9、遵守厂纪厂规、做好6S；
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『该公司其他职位』
储备干部
职位类型：
全职
薪金待遇：
4000-6000元/月
招聘部门：
招聘人数：
10人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
广东东莞
现所在地：
不限
学历要求：
本科
工作年限：
不限
年龄要求：
18岁以上
性别要求：
不限
职位描述：
公司介绍：东莞聚锂电子科技有限公司，是一家集锂离子聚合物电池研发、生产、销售于一体的高新技术企业。产品广泛用于蓝牙耳机、电子打火机、智能手环、自拍杆、POS机等数码类消费电子产品。公司自2016年7月份成立以来，一直本着“诚信、创新、务实、高效”的经营理念和“以人为本、顾客至上”的管理原则；致力于为客户提供先进的锂离子电池整体解决方案及产品,为员工的发展提供广阔的空间。欢迎有识之士加盟本公司，图谋共同发展，大量招聘应届大学生，学习生产管理
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『该公司其他职位』
IPQC
职位类型：
全职
薪金待遇：
4000-6000元/月
招聘部门：
招聘人数：
2人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
广东东莞
现所在地：
不限
学历要求：
初中
工作年限：
一年以上
年龄要求：
20岁-35岁
性别要求：
不限
职位描述：
1、根据每天生产，严格按照检验标准来检查生产首件、巡检产品。
2、将检查后的首件品盖上合格的印章，并摆放在相应的位置。
3、不合格情况出现时，应立即通知相关人员改善，避免造成批量性的不良品。
4、对品质不稳定的产品要进行跟踪、有问题时应及时汇报上级或相关人员，并找出解决方法，及时解决问题。
5、协助主管对客户反馈、投诉进行处理，并确保仓库库存的不良品与良品得到有效处理。
6、负责首件的签板确认，并保证无样板不生产、不合格不出货。
7、统筹车间品质管理工作。
8、配合产线退料确认工作。
9、点检检验工装设备，熟练运用检验工装设备完成各项检验任务。
10、提供物料试产不良现象记录。
11、受控文件的接收、分类、归档及回收。
12、对产线6S、ESD等影响品质方面进行巡查稽核，推动产线制程改善。
13、记录和完成相关品质报表
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『该公司其他职位』
生产文员
职位类型：
全职
薪金待遇：
4000-6000元/月
招聘部门：
招聘人数：
1人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
广东东莞
现所在地：
不限
学历要求：
高中
工作年限：
二年以上
年龄要求：
25岁-40岁
性别要求：
不限
职位描述：
1.负责编制月度生产计划、周生产计划并报批；
2.负责向车间和其他职能部门传达生产计划、提醒车间、采购、仓库按计划组织生产；
3.负责生产日报统计，填报生产日报表并发放相关部门领导；
4.负责生产部各种生产报表的数据统计及分析；
5.负责生产跟单控制与协调，保证进度和质量设备管理；
6.负责全车间的会议通知、记录工作；
7.负责主管交给文件资料的打印、登记、发放的工作。
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『该公司其他职位』
包食宿聘设备经理
职位类型：
全职
薪金待遇：
10000-15000元/月
招聘部门：
招聘人数：
1人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
湖南永州
现所在地：
不限
学历要求：
本科
工作年限：
四年以上
年龄要求：
25岁-40岁
性别要求：
不限
职位描述：
设备经理(软包锂电池工序)
主要工作职责
1、负责管辖区域生产设备的维护、维修、保养工作及团队的建设和管理；
2、制定管辖区域设备保养计划并监督执行，保证设备的安全正常运行，减少设备的不合理使用，降低维修成本；
3、制定管辖区域下属岗位规范及操作规程，督促下属严格执行操作规程及设备检修保养制度；
4、负责管辖区域设备相关文件、表格制作及设备技术协议的审核；
5、负责管辖区域设备的选型、安装、培训和档案管理，本专业有关技术资料的整理；
6、负责管辖区域的设备改善、工序优化；
任职资格要求
1、大专及以上学历，具有较高的综合素质，熟练掌握与公司设备维护与管理有关的各种知识；
2、锂电行业软包锂电池工序5年以上工作经验
3、机械设计相关专业，掌握绘图技能
4、能力要求
1、能掌握良好的语言、文字表达能力，并熟练使用办公软件；
2、具备较强的组织、协调、沟通和执行能力；
3、具有良好的团队协作精神，品行端正，具有亲和力，较强的独立工作能力。
4、工作地点：湖南省永州县。
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『该公司其他职位』
PMC经理/主管
职位类型：
全职
薪金待遇：
面议
招聘部门：
招聘人数：
1人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
广东东莞
现所在地：
不限
学历要求：
本科
工作年限：
二年以上
年龄要求：
25岁-45岁
性别要求：
不限
职位描述：
1、统筹接订单后的物料到位、投产计划、货物销出，能协调：购、产、销全流程顺畅；
2、进行库存 结构，库存量的策划与分析，减少呆料，提升库存周转率‘
3、建立部门管理 程序和作业规范，标准；
4、MC物料需求计划的建立 ，物料进度的跟催，补料领料控制；
5、每月落实销售目标的达成，下仓计划达成情况 ；
6、根据每月生产预测 ，进行生产能力负荷分析，编排主生产计划，并监督生产按计划完成 目标；
7、PMC 仓库 ERP系统的规划 ，优化。
任职要求：
1). 2年以上锂电池PMC和仓库管理工作经验
2).本科以上学历
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『该公司其他职位』
生产经理
职位类型：
全职
薪金待遇：
面议
招聘部门：
招聘人数：
1人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
广东东莞
现所在地：
不限
学历要求：
大专
工作年限：
五年以上
年龄要求：
25岁-45岁
性别要求：
不限
职位描述：
1、督导生产部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转；
2、根据公司发展需要，制定生产部门近期、中期、远期研制和开发计划并确保实施和实现；
3、贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少生产过程中的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本；
4、根据生产加工流程和技术要求确定所需人员的资格条件、工作步骤，分配工作任务；
5、加强管理，确保生产部门各类人员职责、权限规范化，健全并完善质量管理体系；
6、组织下属的职业发展和培训工作，提出培训需求，确保他们不断适应岗位的需要。
岗位要求
1、大专及以上学历，专业不限；
2、6年以电池电芯制造型企业管理经验；且不低于同岗位经验4年以上；
3、熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节；
4、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程。
5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力
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『该公司其他职位』
生产主管
职位类型：
全职
薪金待遇：
6000-8000元/月
招聘部门：
招聘人数：
2人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
广东东莞
现所在地：
不限
学历要求：
高中
工作年限：
三年以上
年龄要求：
25岁-40岁
性别要求：
不限
职位描述：
岗位职责
1. 对车间生产环节进行组织和控制；
2. 负责执行车间的生产计划，合理安排班次，确保完成生产任务；
3. 分析解决现场的质量问题，根据生产过程中的不良品发生情况，采取纠正和预防措施，组织实施持续改进；
4. 平衡、协调工序间的进度，掌握生产状况；
5. 消耗品的监控和分析；
6. 负责监督推行生产设备的日常保养、维护和清洁；
7. 对设备负荷、人员效率的统计进行分析及跟踪；
8. 负责安全生产的监督检查，对人员设备的安全负责
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『该公司其他职位』
品质经理
职位类型：
全职
薪金待遇：
面议
招聘部门：
招聘人数：
1人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
广东东莞
现所在地：
不限
学历要求：
本科
工作年限：
三年以上
年龄要求：
25岁-40岁
性别要求：
不限
职位描述：
一、工作职责：
1、主持质量管理的全面工作，并对质量管理的各项工作结果负责。
2、组织建立质量管理体系,确保质量体系的有效运行。
3、制定质量目标和质量计划，经批准后组织实施。
4、制定产品质量检验标准，对公司采购品和产品质量控制负责，对批量责任事故负责。
5、负责设计与开发活动的质量策划。
6、参与新产品开发的先期策划，审查产品设计、工艺的科学性、合理性。
7、组织实施质量统计，对统计数据的真实性、可靠性负责。
8、领导、管理、指导、监督、检查、考核直属下属的工作。
9、有对各类产品质量事故进行调查，分析和提出处理意见权。
10、对质量问题行使否决权。
11、定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施。
12、有权制止不符合工艺规定和要求的生产行为。
13、对本部门员工的各项考核、奖惩有决定权。
14、定期对全厂员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训。
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『推荐给好友』
『该公司其他职位』
组长（前段）
职位类型：
全职
薪金待遇：
4000-6000元/月
招聘部门：
招聘人数：
2人
更新日期：
2024-4-29
有效期限：
长期
工作地区：
广东东莞
现所在地：
不限
学历要求：
高中
工作年限：
二年以上
年龄要求：
25岁-40岁
性别要求：
不限
职位描述：
1.3年以上锂电池制造型公司现场管理工作经验，有外企生产主管经验者更佳；
2.精通行业产品质量规范与生产标准，熟悉产品技术特点与生产流程；
3.具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题的能力；
4.有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。
工作职责:
1.下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；
2.跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；
3.及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；
4.参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施
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